منشور اخلاقی کارکنان رادشید

  • زمان گذاری فعاليت ها و انجام آن بر اساس زمان پيش بينی شده.
  • انجام فعاليت ها بر اساس روش مستند و مشخص نه بر اساس سليقه كاركنان يا مديران.
  • رازداری و خودداری از افشای اسناد محرمانه.
  • استفاده از پوشش متناسب با عرف و فرهنگ جامعه.
  • جلوگيری از اسراف و مصرف بيهوده امكانات و اموال سازمان.
  • استفاده صحيح از اختيارات و قدرت سازمانی.
  • احساس مسئوليت نسبت به حرفه و سازمان متبوع خود.
  • رعايت قوانين و مقررات سازمانی به طور دقيق.
  • خودداری از تسليم مدارك و اسناد به اشخاصی كه حق دريافت آنها را ندارند.
  • خوش رويی و متانت رفتار نسبت به همكاران و مراجعان.
  • راهنمايی به موقع و ارايه اطلاعات لازم به مراجعان.
  • فراهم نمودن فضای مراودات به گونه ای كه مراجعان به مسئولان و كاركنان اطمينان كامل داشته باشند.
  • ارايه خدمات به ارباب رجوع با رعايت عدالت و انصاف و بدون تبعيض (قومی، جنسی، خويشاوندی، مذهبی و …)
  • ارايه اطلاعات لازم به همكاران به منظور انجام خدمات بهينه و تسريع در اجراز امور به نحو مطلوب.
  • انجام وظايف به صورت موثر و كارآمد همراه با سرعت و منطبق با قوانين و مقررات سازمانی.